Katastrální úřad pro Zlínský krajIČO: 71 185 216
Přejít na stránky zaměstavatelePředpoklady
Nabídka
Místo výkonu práce
Komu a kde se hlásit
Ing. Jakub Ludvík
třída Tomáše Bati 1565
76 001 Zlín
Email: jakub.ludvik@cuzk.gov.cz
Telefon: 577 577 706
Upřesňující informace
Služba na služebním místě bude vykonávána ve služebním poměru na dobu určitou po dobu nepřítomnosti státní zaměstnankyně z důvodu čerpání mateřské a rodičovské dovolené. Na služebním místě jsou vykonávány zejména následující činnosti: tvorba koncepce rozvoje personální správy katastrálního úřadu, zajišťování výběrových řízení na obsazení vybraných systemizovaných míst katastrálního úřadu v souladu se zákonem č. 234/2014 Sb., zákon o státní službě a se zákonem č. 262/2006 Sb., zákoník práce (dále jen ”ZP”), zajišťování záležitostí spojených se vznikem, průběhem a skončením pracovního a služebního poměru dle zákoníku práce a zákona o státní službě, agend dohod o pracovní činnosti a dohod o provedení práce, spolupráce s představenými státními zaměstnanci při provádění služebního hodnocení státních zaměstnanců, jeho metodické řízení a následné vyhodnocení, příprava a předkládání návrhu roční systemizace katastrálního úřadu, její změny a změny organizační struktury, zajišťování přípravy a vzdělávání zaměstnanců ve všech jeho formách. K žádosti dále žadatel přiloží: strukturovaný profesní životopis, písemnou práci v rozsahu maximálně tří normostran na téma ”Představa o řízení personálního oddělení Kanceláře ředitele Katastrálního úřadu pro Zlínský”. Obálka, resp. datová zpráva, obsahující žádost včetně požadovaných listin (příloh) musí být označena slovy: ”Neotevírat” a slovy ”Výběrové řízení na služební místo vedoucí personálního oddělení Kanceláře ředitele Katastrálního úřadu pro Zlínský kraj.” Odkaz pro podrobnější informace: https://www.cuzk.gov.cz/getattachment/f41fcf47-88a6-44ff-a047-276c30029df3/Vedouci-personalniho-oddeleni-Kancelare-reditele-Katastralniho-uradu-pro-Zlinsky-kraj.aspx Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené, pružná pracovní doba. Státní zaměstnanec se zařadí do platového stupně podle započitatelné praxe a míry jejího zápočtu podle § 3 nařízení vlády č. 304/2014 Sb., o platových poměrech státních zaměstnanců, ve znění pozdějších předpisů. Termín výběrového řízení bude upřesněn po lhůtě pro podání žádostí.